日前北京大学市场与媒介研究中心、赶集网联合发布了《90后毕业生饭碗报告》。这份来自35万余份有效调查问卷的报告显示，今年应届毕业生平均起薪每月2443元，仅够买半部苹果手机，其中北京地区平均起薪仅为3019元，同时三成以上应届毕业生仍在“啃老”，近四成过着“月光”生活。(《北京青年报》8月4日)

　　今年应届毕业生平均起薪每月2443元，仅够买半部苹果;三成以上应届毕业生仍在“啃老”;近四成过着“月光”生活……新闻传递的意思貌似是，大学毕业生的薪水不高、生活很悲催。其实，应届毕业生平均起薪低是很正常的现象。企业又不是傻子，凭什么给应届毕业生高薪?事实上，应届毕业生就像“学徒”，没有工作经验，工作能力也未被企业所了解，自然起薪不会高。现在大城市的生活成本高，每月2443元如果不省吃俭用，也的确捉襟见肘。在如此语境下，三成以上应届毕业生仍在“啃老”，近四成过着“月光”生活，也不值得大惊小怪。

　　环视当下不难发现，刚毕业的大学生由于薪水低而“啃老”，不是中国所独有的现象，美国亦有半数大学毕业生“啃老”。研究人员对美国亚利桑那大学1000多名新生展开跟踪调查，结果发现毕业两三年后48.9%的毕业生仍需要父母的经济援助，有人依靠父母的资助生活，有人偶尔需要一点钱应急。因此，公众面对“应届毕业生的薪水仅够买半部苹果”的新闻，完全没必要感到惊慌失措。

　　如果能力够强，总有一天会获得企业的认可，想必没有企业会永远给一个能力超强的员工低薪水。不过，毕业生平均月薪低，对于大学生来说也可以看作一种警示，需要大学生们有一种危机感，在大学里要学好知识，使自己变得强大起来，而不是在大学里混四年、一事无成，若如此毕业后谁会给你高薪? (王军荣)